Offre de CDD Post-Doctorat/Ingénieur de Recherche en Réalité Virtuelle, équipe IRA2 (Find English version below)

Mots clefs Réalité Virtuelle, Interactions multimodales, Interactions collaboratives, Interactions haptiques, formation par compagnonnage, formation professionnelle

Nous recherchons une personne (H/F) enthousiaste et fortement motivée pour aider à repousser les limites des connaissances et de la technologie dans les domaines de l’interaction humain-machine et de la réalité virtuelle appliqués à la formation professionnelle, notamment dans le domaine de la santé.

Les candidats doivent avoir de l’expérience dans la conception et l’évaluation des systèmes interactifs en réalité virtuelle immersive. Ils doivent avoir de bonnes compétences en communication, la capacité de travailler efficacement au sein d’équipes multidisciplinaires, faire preuve d’un haut niveau d’initiative et avoir la capacité de mener à bien tous les aspects du processus de recherche.

La personne recrutée sera intégrée au sein de l’équipe de recherche IRA2 du laboratoire IBISC. Il/elle sera impliqué.e dans la réalisation de trois projets de recherche financés par l’ANR et le co-encadrement de plusieurs doctorants/stagiaires. Il/elle rejoindra une équipe très dynamique et avec une bonne ambiance de travail.

Projets de recherche associés

Le projet ANR Show-me (2021-2025) vise à concevoir et développer des interfaces et techniques d’interaction permettant à un formateur d’interagir et de partager ses compétences avec un apprenant au sein d’un environnement virtuel immersif. Les travaux sont appliqués au domaine de la formation des opérateurs en anesthésie locorégionale échoguidée. Pour plus d’information : https://anr.fr/Project–ANR–20–CE33–0010

Le projet ANR DRIFT-FH (2022-2026) vise à réduire les vulnérabilités associées aux facteurs humains en cybersécurité. La contribution de notre équipe sera de concevoir et de développer des programmes éducatifs en réalité virtuelle immersive et collaborative pour former les professionnels de santé et de la défense à éviter les comportements à risque liés à la cybersécurité. Pour plus d’information : https://anr.fr/Projet–ANR–21–CE390015

Le projet ANR MASTERS (2023-2027) vise à concevoir des méthodes pédagogiques innovantes destinées aux forces de l’ordre, aux pompiers, aux personnels de santé… Ces méthodes visent à les aider à garder une bonne maîtrise d’eux-mêmes en toutes circonstances, y compris lorsqu’ils sont soumis à de fortes contraintes et à un stress intense (d’origine psychologique, sociale, etc.) attachés à des contextes dynamiques difficiles. La contribution de notre équipe dans le cadre de ce projet sera de concevoir et de développer des environnements virtuels et des interfaces multisensoriels permettant de mettre en situation et de former les personnes dans ce contexte particulier. Pour plus d’information : https://www.univ–evry.fr/index.php?id=11207

Responsabilités de la personne recrutée

• Réaliser des études de l’état de l’art et de veille technologique en lien avec les différents projets,
• Participer à l’encadrement des doctorants et des stagiaires de l’équipe participants aux différents projets,
• Concevoir et développer des prototypes d’environnements virtuels pour illustrer les concepts étudiés,
• Participer à la mise en place de protocoles d’évaluation des prototypes et l’analyse des données expérimentales,
• Réaliser des tâches de gestion de projet (planning, rédaction de rapports techniques, participation aux réunions des projets…),
• Participer à la diffusion des résultats dans des revues et conférences internationales réputées (IEEE VR, IEEE ISMAR, Frontiers in Virtual Reality…), et dans les événements professionnels et grand public (démos au sein de la plateforme EVR@, salons professionnels…).

Compétences et qualités requises

• Avoir un doctorat en Interaction humain-machine, réalité virtuelle,
• Excellente maîtrise des outils de développement pour la réalité virtuelle (Unity 3D/C#, Unreal Engine/C++) et des dispositifs d’interaction (interfaces haptiques, casques de RV…),
• Connaissance des interactions 3D, de la méthodologie de conception centrée utilisateur,
• Maitrise de la mise en place des protocoles expérimentaux et des méthodes statistiques pour l’analyse des données,
• Avoir un goût pour la recherche et les échanges pluridisciplinaires,
• Savoir travailler en autonomie et en équipe,
• Savoir hiérarchiser les tâches, manager les membres d’une équipe (doctorants, stagiaires) et restituer les résultats en respectant les délais,
• Une expérience dans la gestion des projets de recherche serait un plus.

Conditions de travail

Les travaux de recherche seront réalisés au laboratoire IBISC. L’encadrement des travaux sera assuré par Amine CHELLALI et les membres de son équipe. Une plateforme expérimentale (plateforme EVR@) et des environnements virtuels pour la simulation sont mis à disposition (Figure 1). Le candidat sera en interaction avec les doctorants et stagiaires de l’équipe. Il/elle sera également convié.e à participer aux réunions d’avancement des différents projets. Durée : de 12 à 36 mois

Date de début : à partir de janvier 2023

Salaire : À partir de 2200€ net (selon expérience)

Figure 1: Exemples des simulations et technologies présentes sur la plateforme EVR@ (CAVE, casques, systèmes de eye tracking, gants de données, bras à retour d’efforts, écrans tactiles, vestes haptiques…) /Examples of simulations and technologies of the EVR@ platform (CAVE, HMDs, eye tracking systems, data gloves, haptic devices, touch screens, haptic suits)

Virtual reality postdoc/research engineer offer

Keywords Virtual Reality, Multimodal interactions, Collaborative interactions, Haptic interactions, mentorship training, Professional training

We are seeking for an enthusiastic and highly motivated person (M/F) to help push the boundaries of knowledge and technology in the fields of HCI and virtual reality applied to professional education and training in healthcare. Candidates should have experience in the design and evaluation of interactive systems in immersive virtual reality. They should have good communication skills, the ability to work effectively in multidisciplinary teams, demonstrate a high level of initiative, and have the ability to carry out all aspects of the research process.  The recruited person will be part of the IRA2 research group of the IBISC laboratory. He/she will be involved in the realization of three research projects funded by the ANR and the co-supervision of several PhD students/ interns. He/she will join a very dynamic team with a good working atmosphere.

Related research projects

The Show-me ANR project (2021-2025) aims to design and develop interfaces and interaction techniques allowing an expert to interact and share his/her skills with a learner within a shared immersive virtual environment. The work is applied to train operators in ultrasound-guided locoregional anesthesia. For more information: https://anr.fr/Project–ANR–20–CE33–0010

The DRIFT-FH ANR project (2022-2026) aims to reduce vulnerabilities associated with human factors in cybersecurity. The contribution of our team will be to design and develop educational programs in immersive and collaborative virtual reality to train healthcare and defense professionals to avoid risky behaviors related to cybersecurity. For more information: https://anr.fr/Projet–ANR–21–CE39–0015

The MASTERS ANR project (2023-2027) aims to design innovative teaching methods intended for law enforcement, firefighters, healthcare personnel, etc. These methods aim to help them maintain good self-control in all circumstances, including when facing strong constraints and intense (psychological, social, etc.) stress related to difficult dynamic contexts. The contribution of our team within the framework of this project will be to design and develop virtual environments and multisensory interfaces allowing to immerge the learners and train them coping with this specific context. For more information: https://www.univevry.fr/index.php?id=11207

Responsibilities of the recruited person

• Carrying out literature reviews and technology watch in connection with the various projects,
• Participating in the supervision of PhD students and interns participating in the various projects,
• Designing and developing prototypes of virtual environments to illustrate the studied concepts,
• Participating in the design of evaluation protocols and the analysis of experimental data,
• Carrying out project management tasks (planning, drafting of technical reports, participation in project meetings, etc.),
• Participating in the dissemination of results in top-tier international journals and conferences (IEEE VR, IEEE ISMAR, Frontiers in Virtual Reality, etc.), and in professional and general public events (demos within the EVR@ platform, trade fairs, etc.).

Required skills and qualities

• Have a PhD in Human-Computer Interaction, Virtual Reality, or related fields,
• Excellent knowledge of development tools for virtual reality (Unity 3D/C#, Unreal Engine/C++) and interaction devices (haptic interfaces, VR headsets, etc.),
• Knowledge of 3D interaction design, user-centered design methodology,
• Ability to implement experimental protocols and knowledge in statistical methods for data analysis,
• Have a taste for research and multidisciplinary exchanges,
• Ability to work independently and in a team,
• Know how to prioritize tasks, manage team members (PhD students, interns), and report results in a timely manner,
• Experience in managing research projects would be a plus.

Work conditions

The research work will be carried out at the IBISC laboratory. Supervision of the work will be provided by Amine CHELLALI and the members of his team. An experimental platform (EVR@ platform) and virtual environments for simulation are provided (Figure 1). The candidate will interact with the PhD students and interns of the team. He/she will also be invited to participate in the progress meetings of the various projects.

Duration: 12 to 36 months

Start date: from January 2023

Net salary: From 2200€ (depending on experience)

Information de contact/contact information

Merci de faire parvenir une lettre de motivation, un CV, et une lettre de recommandation recherche à :

Please send your application letter, a CV, and a research recommendation letter to:

References

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2. Chellali A, Dumas C, Milleville-Pennel I (2012) Haptic communication to support biopsy procedures learning in virtual environments. Presence: Teleoperators and Virtual Environments 21(4): 470–489
3. Mentis H, Chellali A, Schwaitzberg S (2014) Learning to see the body: supporting instructional practices in laparoscopic surgical procedures. Proceedings of the CHI Conference on Human Factors in Computing Systems, pp 2113–2122
4. Mentis HM, Feng Y, Semsar A, Ponsky TA (2020) Remotely Shaping the View in Surgical Telementoring. Proceedings of the CHI Conference on Human Factors in Computing Systems, pp 1–14
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6. Chengyuan, Edgar, Maria, et al. (2020) How About the Mentor? Effective Workspace Visualization in AR Telementoring. 2020 IEEE Conference on Virtual Reality and 3D User Interfaces (VR)
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8. Moll J, Frid E (2017) Using eye-tracking to study the effect of haptic feedback on visual focus during collaborative object managing in a multimodal virtual interface. SweCog 2017, October 26–27, Uppsala, Sweden, pp 49–51
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17. Simon, C., Herfort, L., & Chellali, A. (2022). Design and evaluation of an immersive ultrasound-guided locoregional anesthesia simulator. In 2022 IEEE Conference on Virtual Reality and 3D User Interfaces Abstracts and Workshops (VRW) (pp. 445-449). [HAL IBISC]

• Date de l’appel : 09/11/2022
• Statut de l’appel : Pourvu
• Contact coté IBISC : Amine CHELLALI  (MCF Univ. Évry, IBISC équipe IRA2)
• Poste en CDD ingénieur de recherche en Réalité Virtuelle (format PDF)
• Web équipe IRA2